【人才培育】日照开展第二批“日照人才驿站”招募工作

为更好满足人才多元化、个性化、专业化服务需求，日照于2023年6月设立首批“日照人才驿站”，围绕文化休闲、运动健身、法律服务、金融服务、创新创业服务、人力资源服务等领域，为人才提供了更加便捷多样的服务，目前已累计服务高层次人才、青年人才6000余人次，受到了人才和商户的广泛好评，人才商户“双赢”的服务模式日趋完善。

近日，为进一步扩大人才绿色通道服务领域和范围，拓宽人才服务市场化路径，我市启动第二批“日照人才驿站”招募工作。

本次招募坚持市场逻辑，引入社会市场力量，对于我市区域内经营服务范围为法律援助、金融服务、科技服务、娱乐餐饮、医疗健身、电影演出等的单位（商户）均可申请加入。人才驿站应为“山东惠才卡”“阳光惠才卡”持卡人才和青年人才（博士、硕士毕业生年龄不超过45周岁，本科、专科毕业生年龄不超过35周岁），在自身经营范围内提供免费或者一定比例折扣优惠服务，同时，可根据自身行业特点，自主组织策划特色人才活动。

市委组织部、市人力资源和社会保障局将对入选的单位（商户）统一配发“日照人才驿站”牌匾和标识，并通过相关媒体平台，对各单位（商户）的服务、产品以及自主组织的人才活动进行广泛宣传和推介，帮助吸引集聚更多优质客户。